都说知足常乐,可真正能做到的又有几人呢?
面对新电视台挥舞的锄头,最终没能坚持选择跳槽的自然不少。但就各方了解的情况,从熊猫电视台跳槽的并不多,真正元气大伤的反倒是召氏电视台。
虽然很多人都知道,新电视台的成立是冲着熊猫电视台而来,结果却令看戏的召氏电视台受伤。以至很多人都觉得,召四叔多少显得有些倒霉啊!
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可随着周怡做为熊猫传媒总裁,在高管会议下达相应的禁聘令,外界也真正意识到,那些跳槽的人到了新电视台,如果混不成名堂的话,怕是要准备改行了。
真正令外界感慨的,还是那些人辞职离开之后,很多在集团上班的人,才意识到他们除了薪水之外,还享受着集团诸多的福利。而这些福利,离职便享受不到了。
听上去似乎有点捆绑的意思,但许正道在发放这些福利时,就跟职员说过,享受这些福利是有条件的。换句话说,总不能觉得集团是开善堂的吧?
看到被收回的福利房还有其它相应待遇,从集团跳槽离职的职员,自然显得有些后悔。可对其它没离职的职员而言,他们才意识到在集团的好处。
“幸好没听那些招聘的人忽悠,要不然连房子都要租,算下来待遇也没比现在好多少。”
“那些人眼光太短浅,为了一点蝇头小利就背叛公司,确实有些不厚道。等着看吧!就目前的电视市场,那家新电视台折腾不了多久,而且召氏也不会忍气吞声的。”
“说的也是哦!之前都说召四叔抠门,这会听说为安抚电视台的职员,也不得不提高待遇。以他老人家的脾气,对这家新电视台,肯定会恨到骨子里。”
“嘿嘿,我们坐等看戏就好,反正他们想挑战我们的地位,恐怕真有的等了!”
因为周怡宣布的内部禁聘令,非但没引起集团内部职员抗议,反倒增加了集团的凝集力。从这一点也能看出,许正道这位董事长在职员心中,还是很深得人心的。
说到底,身为董事长的他,在对待高管的时候,或许会显得有些严厉。但在对待普通职员的时候,他反倒显得平易近人。说简单点,他在职员眼里都扮演白脸的角色呢!
就在各方好奇,难道神话集团就这样选择忍让时,神州日报头版头条刊登近年来,有关香江中小学教育书籍所呈现的毒点问题,其中甚至包括颠倒黑白的内容。
甚至在头版中,掇写这篇新闻稿的主编,更是用‘遗忘历史就意味着背叛’的标题,宣泄着对于这些毒教材的不满,还有对相应审核主管部门的不满。
看到这篇报道,很多家长也赶忙找来自家孩子的相应书籍,结果发现这些书籍上的内容,果然跟主编说的情况一样。以至很多家长都直言,这纯粹就是胡编乱
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